Aprenda a implantar o plano de Cargos e Salários do zero
O único curso do mercado com o passo a passo completo de implantação de todas as etapas do plano de Cargos e Salários, desde a avaliação e pontuação de cargos, construção da tabela e da política salarial.
Aprenda a implantar o plano de Cargos e Salários do zero
O único curso do mercado com o passo a passo completo de implantação de todas as etapas do plano de Cargos e Salários, desde a avaliação e pontuação de cargos, construção da tabela e da política salarial.
Não sabe por onde começar a implantar o Plano de Cargos e Salários?
Quando o assunto é Cargos e Salários, muitos profissionais de RH ainda enfrentam dificuldades para ter sucesso nesse processo, porque:
- Sentem que não tem o conhecimento suficiente para começar a implantar esse projeto;
- Não tem clareza das etapas de implantação e não sabem por onde começar;
- Precisam lidar com a falta de engajamento das lideranças;
- Encontram dificuldades para fazer a aprovação do plano por parte da Diretoria;
- Não tem experiências com os cálculos e fórmulas utilizados no plano e/ou acham que não são bons com números;
- Encontram muitas discrepâncias salariais de pessoas exercendo as mesmas funções e não sabem como resolver.
Muitos desses desafios são intensificados porque a maioria das faculdades, cursos e MBA’s não preparam os profissionais de RH para implantar um Plano de Cargos e Salários, na prática, considerando os diferentes contextos organizacionais.
Nesse cenário, é muito comum que os profissionais de RH fiquem tentados a utilizar modelos prontos. Esses modelos podem parecer mais fáceis de aplicar. Mas, a aparente facilidade vai se tornar um problema porque o plano precisa refletir a realidade organizacional, precisa ser atualizado para acompanhar o crescimento e a atualização dos processos organizacionais. Sem isso, o plano logo fica obsoleto a ponto de não servir mais para atender as demandas da empresa. É isso que acontece com os modelos prontos.
Mas existe um método, um passo a passo, que te permite desenvolver conhecimento para implantar Cargos e Salários com segurança, em qualquer empresa e mais: mantendo tudo atualizado. E tudo isso você aprenderá nesse curso.
Com o curso de Cargos e Salários, você se tornará um profissional de RH capaz de:
Se tornar um especialista em Cargos e Salários e aumentar a sua remuneração, podendo chegar a mais de R$ 30 mil por mês;
Implantar e manter um plano de cargos e salários na sua empresa, ganhando respeito, valor e autoridade;
Aumentar a sua carteira de clientes e o valor do seu serviço como Consultor de RH;
Argumentar com segurança para defender os seus projetos de RH para a Diretoria;
Conquistar a colaboração e engajamento das lideranças;
Valorizar a sua carreira e se tornar um parceiro estratégico da empresa;
No curso de Cargos & Salários você aprenderá:
- Por onde começar a construir o plano e quais são as etapas de implantação;
- Como definir fatores e montar a matriz de avaliação de cargos;
- Como fazer avaliação e pontuação de cargos no método de pontos, o mais utilizado pelas empresas no mundo;
- Como construir a Tabela Salarial correlacionando a pontuação com os salários de referência do mercado;
- Como elaborar a política de salários, promoções e carreiras;
- Como fazer análise do cenário para planejar os enquadramentos e adequações do plano;
- Quais são os principais erros que põem a perder o Plano de Cargos e Salários e como evitar esses erros;
- Como usar os benefícios que o plano traz como argumentos para conquistar a aprovação e o apoio da Diretoria.
- Como fazer a gestão e a manutenção do plano de C&S para acompanhar a evolução da empresa.
O que as pessoas que já assistiram às aulas estão dizendo?
No curso de Cargos & Salários, você vai ter acesso a:
- 14 videoaulas com o passo a passo da implantação do Plano de Cargos e Salários;
- Kit de Planilhas de montagem de tabela salarial e pontuação de cargos;
- Materiais complementares como e-books, artigos e guias;
- Prova avaliativa e certificação de participação do curso.
Eu sou Denise Lustri.
Sou a CEO da Cohros, Plataforma de Gestão de Pessoas, e criadora da Academia Cohros de RH Estratégico, uma área de conteúdo digital para desenvolvimento de profissionais de RH. Eu tenho mais de 25 anos de vivência corporativa e já conduzi mais de 200 projetos de implantação de RH Estratégico em empresas dos mais variados portes e segmentos. Além de ter dado aula por mais de 10 anos em cursos de MBA da FGV, FIA e FUNDACE, que estão entre as melhores escolas de negócios do Brasil.
Na minha jornada no RH, eu entendi que grande parte do que se aprende na graduação, MBAs, livros, não vai direto para a prática! É preciso fazer adaptações, alterações, correções. Foi nessa busca por conhecimento e desenvolvimento que alcancei minha liberdade financeira e sucesso.
Acredito que conhecimento compartilhado, é conhecimento multiplicado e por isso, mais de 20 mil pessoas já aprenderam com as minhas videoaulas, aulas presenciais, congressos, treinamentos e cursos.
Tudo o que estudei, aprendi, implementei, testei e deu certo, eu compartilho hoje com os profissionais de RH que desejam transformar suas carreiras.
Em resumo, você receberá:
– 14 videoaulas com o passo a passo da implantação do Plano de Cargos e Salários;
– Planilha de cálculo dos fatores de avaliação pontuação de cargos;
– Planilha de cálculo da tabela salarial;
– Aula bônus: como usar a pesquisa salarial;
– Aula bônus: 7 erros em Cargos e Salários;
– Materiais complementares como e-books, artigos e guias;
– Prova avaliativa e certificação de participação do curso.
O curso de Cargos & Salários é a oportunidade de você aprender, na prática, tudo aquilo que a base fundamental teórica da faculdade e MBA’s não te ensinaram sobre a implantação dos subsistemas de RH Estratégico.
Eu sei que com esse passo a passo, você nunca mais vai se sentir inseguro de assumir um projeto de Cargos e Salários.
Mas, se mesmo aplicando esse método durante 7 dias, você ainda sentir que não é suficiente para te ajudar a dominar Cargos & Salários, você pode acionar a garantia de proteção e fazer o reembolso do seu investimento no curso.
PERGUNTAS FREQUENTES
Após realizar a inscrição, você receberá o seu acesso à plataforma do curso no e-mail cadastrado na compra.
Após a inscrição, você tem 12 meses de acesso ao curso. Durante esse período, você pode entrar na plataforma exclusiva do curso e acessar quantas vezes quiser.
Na plataforma exclusiva do curso, abaixo de cada aula, tem um espaço para você enviar suas dúvidas e comentários.
Sim, nossa plataforma do curso tem a versão em aplicativo para você assistir às aulas pelo celular.
Sim, o curso tem certificado de participação que fica disponível após aprovação na prova avaliativa do curso.
